همیارآنلاین
کانال ایتا https://eitaa.com/hamyaronlineهمیارآنلاین
کانال ایتا https://eitaa.com/hamyaronlineاستحصال 500 کیلوگرم خاویار پرورشی تا پایان امسال
کد مطلب۴۰۴۲
تاریخ درج مطلب ۶ اسفند ۱۳۹۰
همیارآنلاین
ادامه مطلب ...استخدام مرکز تعطیلات و سرگرمی ورزشی کوه سر در مشهد
کد مطلب 4040
تاریخ درج مطلب 6 اسفند 1390
همیارآنلاین
ادامه مطلب ...آگهی استخدام ویراستار
کد مطلب ۴۰۳۸
تاریخ درج مطلب۶ اسفند۱۳۹۰
همیار آنلاین
| آگهی استخدام |
| ویراستار کتاب با سابقه کار، فارغ التحصیل رشته ادبیات زبان فارسی (غیر حضوری) |
| نحوه تماس: آدرس: تهران خیابان سپهبد قرنی -خیابان شاداب غربی داخلی 12 طبقه دوم- تلفن: 87176 داخلی 105 |
| آخرین مهلت: 10 اسفند 1390 |
Internet Download Manager 6.09 Build 3 Final Retail
توضیحات نرم افزار Internet Download Manager 6.09 Build 3 Final Retail |
دانلود قوی‌ترین برنامه افزایش سرعت و مدیریت دانلود فایل از اینترنت (IDM) |
|
می دانید که برای دانلود بهتر و سریعتر فایل از اینترنت باید از برنامه های مدیریت دانلود استفاده کنید. این گونه برنامه ها دو کار برای شما انجام می دهند: 1- با برقراری چندین Connection همزمان با سایتی که فایل روی آن است سرعت دانلود آن را افزایش می دهند. 2- در صورت قطع شدن دانلود فایل می توانند قسمت دانلود شده را نگه داشته و می توانند در دفعه بعدی ادامه فایل را دانلود کنند. البته این کارها به شرطی است که سایتی که فایل روی آن قرار دارد از امکان Resume با ادامه دانلود پشتیبانی کند. در بین برنامه های مدیریت دانلود برنامه Internet Download Manager که به اختصار IDM نام دارد در بعضی ویژگی ها از بقیه جلو زده است.
ویژگی‌های برتر نرم افزار Internet Download Manager : 1- بیشترین سرعت دانلود در هنگام دریافت فایل 2- پشتیبانی از تمامی مرورگرهای موجود 3- امکانات خاص برای دانلود فیلمهای فلش 4- حجم بسیار پایین 5- امکان یکپارچه شدن پیشرفته با مرورگر 6- امکان دانلود سایت از اینترنت 7- امکان استفاده از سرورهای میانجی 8- دارای منوهای فارسی 9- امکان محدود کردن سرعت دانلود و ...
نکات: 1- برنامه نصب و تست شده است و بدون مشکل رجیستر شده است. 2- در هنگام نصب مروگرها بسته باشد و بعد از نصب سیستم را Restart کنید. برای اطلاع از منبع مطلب و دانلود به ادامه مطلب مراجعه نمائید |
درخشش گرومالی پاسارگاد در رتبه بندی 400 شرکت برتر ایران
بانک‌پاسارگاد، شرکت بیمه پاسارگاد و شرکت پارس‌آریان، با ارتقاء در رتبه‌بندی 400 شرکت برتر ایران، افتخاری دیگر را رقم زدند.
به گزارش روابط‌عمومی بانک پاسارگاد، خسرو رفیعی مشاورمدیرعامل و مدیر روابط‌عمومی این بانک ضمن اعلام این خبر گفت: بانک‌پاسارگاد، طبق رتبه‌بندی سازمان مدیریت صنعتی، برای سومین سال متوالی، جزء 10 شرکت پیشرو، طبق رتبه بندی سال 1390 شد. همچنین این بانک، با 5 رتبه صعود نسبت به رتبه‌بندی سال گذشته، به رتبه 14 در بین 400 شرکت برتر ایران دست یافت که نشان از عملکرد بسیار خوب و در خور تحسین این بانک است. وی ادامه داد: در این رتبه‌بندی شاهد موفقیت شرکت‌های گروه مالی پاسارگاد نیز بودیم. از جمله شرکت پارس‌آریان که موفق شد در گروه شرکت‌های سرمایه‌گذاری و واسطه‌گری‌های مالی، رتبه اول را در بین 400 شرکت بزرگ ایران کسب کند. همچنین این شرکت با عملکرد شایسته و کارنامه درخشانی که از خود بر جای گذاشته، با 5 رتبه صعود نسبت به سال گذشته، توانست رتبه 12را در بین 400 شرکت برتر ایران از آن خود کند. رفیعی با اشاره به موفقیت شرکت بیمه پاسارگاد در این رتبه‌بندی ادامه داد: شرکت بیمه پاسارگاد نیز که یکی دیگر از شرکت‌های توانمند گروه مالی پاسارگاد است، موفق شد با ارایه بهترین خدمات بیمه‌ای، با رشدی قابل توجه با 114 پله صعود، رتبه 206 را کسب کند.
وی در پایان ضمن اشاره به دورنمای فعالیت بانک پاسارگاد، تبدیل شدن به بانک برتر خاورمیانه را از مهم‌ترین برنامه‌های این بانک دانست.نگرانی از افزایش دانشجویان دکتری
همان‌طور که در سال‌های
قبل هم افزایش کمی دانشجویان دوره‌های کاردانی و کارشناسی در راس
برنامه‌های وزارت علوم و دانشگاه‌ها بود و با یک جهش پنج ساله تعداد
دانشجویان کارشناسی به بیش از سه برابر رسید؛ منتها برخی استادان دانشگاه
مانند فروهر فرزانه، عضو هیات علمی دانشگاه شریف، این برنامه را برای دوره
دکتری غیرکارشناسی می‌دانند. این انتقادات در حالی مطرح می‌شود که وزارت علوم
نه در دوره کارشناسی که مدعی است در دوره‌های ارشد و حتی دکتری هم تعهدی
به تامین فرصت اشتغال برای دانش‌آموختگان ندارد. آوید طالبیان - گروه جامعه
براساس موضع منتقدان، نسبت تعداد
استاد به دانشجو در استاندارد ملی یک به 15 است که با کمی مسامحه می‌توان
آن را یک به 20 در نظر گرفت.
در این نسبت، اگر 10 دانشجو را
کارشناسی و شش دانشجو را کارشناسی‌ارشد درنظر بگیریم، نسبت استاد به
دانشجو در دوره دکتری حداقل یک به چهار است.
در این شرایط، برای
جذب 20هزار دانشجوی دکتری که هر یک، پنج سال در دانشگاه می‌مانند، باید
حداقل 25 هزار هیأت علمی ذی‌صلاح در اختیار داشت که اغلب باید دانشیار و
استاد تمام باشند.
این در حالی است که بعضی مسوولان با افزایش
ظرفیت دوره‌های تحصیلات تکمیلی به دنبال حل معضلات اجتماعی مانند بیکاری
هستند که این سیاست درستی نیست و در بلندمدت معضل بیکاری را تشدید خواهد
کرد.
درحالی که
افزایش شمار دارندگان عالی‌ترین مدرک تحصیلی کشور یعنی دکتری بدون تعبیه
جایگاهی مناسب برای استفاده از تخصص آنان نشانه نوعی توسعه نامتوازن در
نظام آموزش عالی است، نبود تعادل میان جذب دانشجویان دکتری با امکانات
دانشگاهی بخصوص در مراکزی که استاد، تجهیزات آموزشی و خدمات در شأن
دانشجوی دکتری را ندارند، به کاهش منزلت مدرک تحصیلی منجر خواهد شد و این
بیماری در نظام آموزش عالی بلادرمان است.